蘇州保安公司|蘇州保安服務(wù)|蘇州安保服務(wù)|蘇州工廠保安|蘇州保安外包|蘇州亞美特衛(wèi)保安服務(wù)有限公司重視培訓(xùn)，我國保安從組建至今已走過了20多年，這期間，業(yè)內(nèi)許多專家從編寫培訓(xùn)教材到基層培訓(xùn)做了大量的工作，他們?yōu)楸０矘I(yè)的發(fā)展壯大做出了重要貢獻(xiàn)。然而，也有許多人由于各種原因造成大量培訓(xùn)資源的浪費(fèi)，主要體現(xiàn)在：

1、蘇州保安公司管理者對(duì)培訓(xùn)的重視程度不夠高

保安公司的管理層一般只注重隊(duì)員的技能培訓(xùn)（如軍事隊(duì)列，消防演練等），強(qiáng)調(diào)抓形象建設(shè)，而忽視了員工態(tài)度的培訓(xùn)（如責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、法制觀念等），結(jié)果形成了一種怪圈：給隊(duì)員培訓(xùn)越多，隊(duì)員走得越快，公司自然就減少了培訓(xùn)投入，而員工又產(chǎn)生不滿，離職的人數(shù)也就越來越多。

2、培訓(xùn)的目的不明確

任何培訓(xùn)的最終目的都是為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)在和將來的經(jīng)營目標(biāo)。有些管理人員為了完成任務(wù)，盲目開展一大堆培訓(xùn)，結(jié)果因缺乏針對(duì)性而浪費(fèi)了許多培訓(xùn)資源。

3、蘇州保安公司培訓(xùn)與員工的職業(yè)規(guī)劃脫溝

許多管理者孤立地看待培訓(xùn)工作，使培訓(xùn)缺乏計(jì)劃性和系統(tǒng)性，沒有將培訓(xùn)與員工的薪酬、調(diào)配及職業(yè)規(guī)劃結(jié)合起來，致使隊(duì)員尤其是班隊(duì)長對(duì)參與培訓(xùn)沒有積極性，導(dǎo)致培訓(xùn)沒有效果。

4、錯(cuò)誤地選擇參加培訓(xùn)的人員

一般影響員工培訓(xùn)效果的因素有三個(gè)，即員工的學(xué)習(xí)能力、工作態(tài)度及個(gè)人技能與崗位要求之間的差距。保安組織在開辦不同層次員工培訓(xùn)班時(shí)，由于員工的素質(zhì)參差不齊，往往會(huì)選擇態(tài)度好、但不一定有學(xué)習(xí)能力或者有學(xué)習(xí)能力、但態(tài)度不端正的隊(duì)員參與培訓(xùn)，這在一定程度上影響了培訓(xùn)的效果。

5、缺乏專職的培訓(xùn)師

很多保安組織在開展員工培訓(xùn)時(shí)，都是請(qǐng)本單位內(nèi)年長者或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講課，傳授的都是經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，缺乏創(chuàng)新的理念和科學(xué)的培訓(xùn)技巧，課堂上往往是死水一潭、收效甚微。當(dāng)然，培養(yǎng)具有國家資質(zhì)的專職培訓(xùn)師要靠更加專業(yè)的培訓(xùn)。

6、培訓(xùn)的方法選擇不當(dāng)

現(xiàn)在各單位采用的培訓(xùn)方法，基本上都是集中講授法。而我們面對(duì)的保安員都是成年人，他們更多需要的是動(dòng)態(tài)的參與式培訓(xùn)，如走訪參觀、分組討論、情景扮演等，但是這些方法目前卻都使用得很少。

7、蘇州保安公司培訓(xùn)的投入不足

隨著保安行業(yè)逐步市場化，單位的每筆開支都會(huì)精打細(xì)算。我曾經(jīng)走訪了一些保安培訓(xùn)中心，有些負(fù)責(zé)人竟然有“凡是不賺錢的培訓(xùn)，我們一律不搞”的想法，要知道培訓(xùn)中心作為保安公司的生產(chǎn)基地，不投入，又怎能培養(yǎng)出優(yōu)秀的隊(duì)員呢？

8、蘇州保安公司培訓(xùn)效果缺乏監(jiān)督和評(píng)估

現(xiàn)在大部分保安公司對(duì)培訓(xùn)效果的評(píng)估，只停留在員工反應(yīng)和學(xué)習(xí)兩個(gè)層次，如現(xiàn)場的培訓(xùn)氣氛、培訓(xùn)師的表現(xiàn)、隊(duì)員的學(xué)習(xí)成績等表面性的東西，而沒有對(duì)員工的行為（培訓(xùn)前后技能和態(tài)度的改變）和績效（公司社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益）兩個(gè)層次去進(jìn)行評(píng)估。如果沒有對(duì)培訓(xùn)效果的監(jiān)督和評(píng)估，培訓(xùn)就變成了員工的娛樂活動(dòng)。

蘇州亞美特衛(wèi)是一家極度重視培訓(xùn)的企業(yè)，對(duì)于保安人員的管理有一定的章法，給大家全面的保障。